Auswirkungen der Technologie auf Gesellschaft, Wirtschaft und Pflanzen

Die folgenden drei Punkte heben die drei wichtigsten Auswirkungen der Technologie auf die Umwelt hervor.

Auswirkungen # 1. Technologie und Gesellschaft:

Der dramatischste Einfluss der Technologie ist auf die Gesellschaft zu spüren. Die technologische Entwicklung beeinflusst das Leben eines jeden Menschen.

Die Auswirkungen von Technologie auf die Gesellschaft können wie folgt untersucht werden:

ein. Verbrauchererwartungen:

Die hohen Erwartungen der Verbraucher stellen die Geschäftswelt vor eine Herausforderung. Es bietet Gelegenheit zu den Geschäftshäusern. Die Verbraucher erwarten, dass neue Sorten von Produkten von überlegener Qualität, die frei von Umweltverschmutzung, sicherer und komfortabler sind, kurzfristig hergestellt und an sie geliefert werden.

b. Beziehung zwischen Wirtschaft und Technologie:

Die Wirkung der Technologie ist im Geschäftsleben spürbar. Wissenschaftliche Entdeckungen haben wenig oder gar keine Bedeutung, es sei denn, es gibt kompetente Geschäftsbereiche, die für die Menschen das produzieren, was die Wissenschaft entdeckt hat. Die Gesellschaft ist auf das Geschäft angewiesen, um den Strom der Entdeckungen in nützliche Güter und Dienstleistungen für die Menschheit fließen zu lassen.

Wenn es keine Geschäftsinstitutionen gibt, bleiben Neuentdeckungen bloße Ideen, Skizzen auf Papier oder Modelle in Laboratorien. Daher sind ein Geschäft und eine Technologie eng miteinander verbunden.

c. Soziale Veränderungen:

Die Rolle der Technologie für den sozialen Wandel kann auf folgende Weise untersucht werden:

(i) Der technologische Wandel entwurzelt die Bevölkerung manchmal sozial, und die Menschen treiben auf der Suche nach neuen Beschäftigungszentren umher. Manchmal kann diese Formulierung zu einer neuen geografischen Verteilung der Bevölkerung führen.

(ii) Technologie verändert direkt das Muster des sozialen Lebens. Technologischer Fortschritt neigt dazu, soziale Unterschiede, die Unterschiede zwischen den Geschlechtern sowie zwischen Eltern und Kindern zu beseitigen.

(iii) Technologieströme in weniger entwickelte Länder erfolgen hauptsächlich über multinationale Unternehmen. Mit enormen Ressourcen an ihrem gemeinsamen. MNCs haben Orte und Bilder für sich selbst geschaffen, die sich von lokalen Unternehmen unterscheiden. Menschen, die mit den multinationalen Unternehmen verbunden sind, werden besser bezahlt als die Menschen, die mit den lokalen Unternehmen zusammenarbeiten. Diese Leute benehmen sich wie eine Klasse für sich.

(iv) In letzter Zeit wird unser tägliches Leben von der Technologie beeinflusst. Sogar die Sprache, die wir benutzen, ändert sich. Es entstehen immer wieder neue Begriffe. Es wird richtig gesagt, dass Wörter die Knospen des sozialen Wandels sind. Wenn sich unsere Sprache ändert, wird das Verhalten nicht weit hinterherhinken.

d. Komplexität des Systems:

Die Technologie hat das System komplexer gemacht. Die modernen Maschinen arbeiten jedoch schneller und besser. Sie scheitern aber oft an ihrer Komplexität. Letztendlich könnte Technologie zu Einfachheit und kleinen unabhängigen operativen Einheiten führen, die arbeiten, um die Träume eines einfachen Mannes zu erfüllen.

Auswirkungen # 2. Technologie und Wirtschaft :

Die Auswirkungen der Technologie auf die Wirtschaft können wie folgt überprüft werden:

ein. Qualitative und quantitative Steigerung der Produktivität:

Die wichtigste Auswirkung der Technologie ist eine höhere Produktivität. Das Beispiel der quantitativen Steigerung ist mehr Produktion zu geringeren Kosten. In einem Krankenhaus kann der Effekt qualitativ sein, z. B. die Wartung elektronischer Überwachungsgeräte, unabhängig von deren Kosten.

Infolge der Produktivitätssteigerung steigen die Reallöhne der Beschäftigten und die Preise einiger Produkte sinken. Somit breitet sich der Nutzen der Technologie im gesamten sozialen System aus. Daraus ergibt sich die Forderung nach mehr technologischem Fortschritt.

b. Forschung und Entwicklung müssen gefördert werden:

Anstatt Technologie zu importieren und zu kaufen, sollten die Regierungen in den Entwicklungsländern Forschung und Entwicklung in Bezug auf Wissenschaft und Technologie fördern. Die Institutionen und Forscher sollten ermutigt werden, unsere Innovationstechnologien zu finden, die das Land selbst relevant machen und die Verwundbarkeit verringern können, indem die einheimischen Ressourcen maximal genutzt werden.

Es sollte eine Modernisierung sowohl der Ausrüstung als auch der Technologie veranlassen.

Gleichzeitig sollte die Regierung den Forschern, Studenten und Führungskräften einen Auslandsaufenthalt und eine Ausbildung ermöglichen, da dies dazu beiträgt, ausländische Technologie nach Hause zu bringen. Es sollte die Verfügbarkeit von Technologie für alle Gesellschaftsbereiche sicherstellen.

Der F & E-Bereich sollte von der Regierung eingerichtet werden, da er sowohl für große als auch für kleine Unternehmen wichtige Informationen liefern könnte. Dieser Flügel könnte entsprechend den spezifischen Bedingungen der Nation helfen. Es gibt ein starkes Argument für die Entwicklung arbeitsintensiver Technologien in allen rückständigen Volkswirtschaften mit Arbeitsüberschüssen.

c. Weitere intellektuelle und verbesserte Jobs:

Ein Job, der früher von einem ungelernten Arbeiter erledigt wurde, erfordert jetzt die Dienste eines ausgebildeten und kompetenten Arbeitnehmers. Bürojobs erfordern jetzt die Dienste von Computerfachleuten. So hat die technologische Entwicklung die Arbeitsplätze intellektueller gemacht und aufgewertet.

Einige Arbeiter werden verlegt, wenn sie nicht für die Arbeit an neuen Maschinen gut ausgerüstet sind. Dies macht es zur Pflicht des Unternehmers, die Mitarbeiter zu halten. Für diejenigen, die sich mit neuen Technologien vertraut machen und diese erlernen, sollte die Stellenausschreibung vorrangig behandelt werden.

d. Bedarf an hochprofessionellem und sachkundigem Personal:

Nicht nur Jobs werden intellektueller, auch die Mitarbeiter werden professioneller. Die Organisation benötigt Wissenschaftler, Ingenieure und hochqualifizierte Arbeitskräfte auf ihrer Gehaltsliste. Die Organisation kann sich eines fortschrittlichen und modernen Personals rühmen.

Die Motivation solcher Jobs ist jedoch eine schwierige Aufgabe. Sie benötigen eine attraktive Vergütung, Arbeitsplatzsicherheit und eine gerechte Behandlung. Die Beibehaltung des Arbeitsplatzes solcher Mitarbeiter ist eine weitere schwierige Aufgabe. Das Unternehmen muss verschiedene Anstrengungen unternehmen, um die Verlagerung von Arbeitsplätzen durch professionelle Mitarbeiter zu verhindern.

e. Bedarf an bio- und multiprofessionellen Managern:

Personen, die die Verantwortung für die Verwaltung übernehmen, müssen zusätzlich zu den Kenntnissen in ausgewählten Fachgebieten über eine Managementausbildung verfügen. Das heutige Geschäft braucht bio-professionelle und multi-professionelle Manager.

f. Regierungsbestimmungen und öffentliche Opposition:

Ein weiterer Einfluss der technologischen Entwicklung sind die ständig wachsenden Vorschriften, die die Regierung für die Unternehmen auferlegt, und die heftigen Widerstände in der Öffentlichkeit. Die Regierung ist befugt, die für einen Teil der Gesellschaft schädlichen Produkte zu untersuchen und zu verbieten.

Manchmal rufen diese Entwicklungen heftige Widerstände in der Öffentlichkeit hervor, die befürchten, dass neue Innovationen eine Bedrohung für die Ökologie, die Privatsphäre, die Einfachheit und sogar die Menschheit darstellen. Aber die Öffentlichkeit muss aufgeklärt werden, dass die Technologie nicht immer schädlich ist. Es kann sowohl korrigierend als auch heilend sein.

G. Unersättliche Nachfrage nach Kapital:

Die heutige Technologie zeichnet sich durch einen unstillbaren Kapitalbedarf aus. Riesige Geldinvestitionen sind erforderlich für:

(i) Erwerb oder Entdeckung neuer Ideen und deren Übernahme.

(ii) Schulung und Training der Manager und anderer damit verbundener Mitarbeiter.

(iii) Mehrere andere verwandte Bereiche.

Die Unternehmensorganisation sollte nicht nur große Kapitalmengen aufbringen, sondern auch die ordnungsgemäße Verwendung der Mittel für Erwerbszwecke ist ein Muss. Dies erfordert ein effizientes und effektives Finanzmanagement sowie qualifizierte und kompetente Finanzmanager.

h. Auswirkungen von Änderungen auf Produkte und Organisationen:

Technologie bezieht sich auf Veränderung und mehr Veränderung. Dies ist eine weitere Herausforderung für die Geschäftswelt. Eine neue Technologie kann eine neue Industrie entwickeln, aber eine bestehende zerstören.

In dieser sich wandelnden Welt ist jedes Produkt wie ein sterblicher Mensch und unterliegt einem Lebenszyklus wie in der Abbildung dargestellt:

Sogar die Organisation, die mit einer bestimmten Technologie verbunden ist, hat das gleiche Lebensmuster wie die Technologie.

Die Nutzung einer solchen Organisation wird die folgenden Phasen umfassen:

In dieser achtstufigen Sequenz wird eine Organisation geboren, stirbt und hat ihre letzten Riten. Somit hat eine neue Technologie zwei Seiten der Medaille, die sowohl kreativ als auch destruktiv sind.

ich. Neudefinition von Geschäftsgrenzen:

(i) Der technologische Wandel kann allgemein akzeptierte Branchengrenzen erweitern oder verengen.

(ii) Technologische Veränderungen betreffen die einzelnen Unternehmen auch in der Branche. Aufgrund dieser Änderungen können sich die Unternehmen in unterschiedlichen Geschäftsbereichen befinden.

(iii) Technologische Änderungen führen auch zu einer Produktsubstitution und Produktdifferenzierung.

(iv) Für Unternehmen mit mehreren Produkten kann der technologische Wandel mehrere Auswirkungen haben. Durch technologische Veränderungen können neue Dinge entstehen und bestehende Dinge überholt werden. Somit beeinflusst der technologische Wandel die Branchengrenzen und -struktur, die Produktsubstitution und -differenzierung sowie das Preis- und Qualitätsverhältnis zwischen Produkten.

Auswirkung # 3. Änderungen der Technologie- und Anlagenebene :

ein. Auswirkungen auf die Organisationsstruktur:

Die Technologie in einer Organisation hat erhebliche Auswirkungen auf die Organisationsstruktur, die Länge der Befehlszeile und die Kontrollspanne des Chief Executive. Zweifellos beeinflussen auch andere Faktoren die Organisationsstruktur, aber die Auswirkungen der Technologie sind am bedeutendsten.

b. Import von Technologie:

Für die Geschäftshäuser, die Technologie importieren möchten, gibt es zusätzliche Probleme. Sie müssen für die Ausbildung von Technikern und Aufsichtspersonen sowie für die Prüfung und den Austausch von Rohstoffen und Teilen sorgen, die vor Ort nicht verfügbar sind.

Darüber hinaus sind die Industrieländer möglicherweise nicht bereit, die Technologie zu verleihen. Sie werden niemals die Schlüsseltechnologie wie Design-Know-how weitergeben, die dem Importland helfen wird.

Die Technologie, die die Industrieländer bereit sind zu verleihen, ist begrenzt und zielt hauptsächlich auf die Erschließung der Märkte ab, an denen sie interessiert sind. Nehmen wir an, dass es ausländische Unternehmen gibt, die bereit sind, die Technologie zu transferieren. Es besteht immer noch das Problem, eine richtige Zusammenarbeit zu wählen und die Genehmigung der Regierung einzuholen.

c. Gesamtqualitätsmanagement (TQM):

TQM wurde in fast allen Organisationen eingeführt. TQM bedeutet das totale Engagement einer Organisation für Qualität.

Es hat die folgenden Prinzipien:

(i) Erfüllen Sie die Anforderungen der Verbraucher pünktlich, zum ersten Mal und zu 100%.

(ii) Die Arbeit sollte fehlerfrei sein.

(iii) Befolgen Sie die Politik, dass Prävention besser ist als Korrekturen.

(iv) Messung der Qualitätskosten.

d. Business Process Reengineering (BPRE):

Michael Hammer ist der Vater dieses Prozesses mit dem Namen BPRE, bei dem es im Wesentlichen darum geht, zu überlegen, wie die Dinge zu tun wären, wenn die Organisation von vorne beginnen würde. BPRE hilft dem Unternehmen, seine Kosten zu senken, Abfälle zu beseitigen und seine Qualität zu verbessern.

Dieses Konzept gilt in der modernen Wettbewerbswelt als unverzichtbar. BPRE wird die Mitarbeiter erheblich beeinträchtigen, da die Jobs nun ein breiteres Spektrum an Fähigkeiten, mehr Interaktion mit Kunden und Lieferanten, größere Herausforderungen und mehr Verantwortung erfordern. Wir sollten uns jedoch daran erinnern, dass der Preis sehr viel höher ist.

e. Flexibles Fertigungssystem:

Under FMS-Maschinen sind für die Produktion von Chargen verschiedener Produkte mit flexibler Fertigung ausgelegt.

Wenn das Management ein neues Teil produzieren möchte, ändert es nicht die Maschinen, sondern nur die Computerprogrammierung, da ein einzigartiges Merkmal von FMS die Integration von computergestützten Konstruktionen, Konstruktionen und Fertigungsprozessen ist, die auf Produkten mit geringen Stückzahlen für Verbraucher basieren zu einem Preis, der mit dem vergleichbar war, was bisher durch Massenproduktion möglich war.

Unter FMS werden Arbeiter und Angestellte mehr Schulung und höhere Fähigkeiten benötigen. Darüber hinaus muss die Organisation vollständig eingeschränkt werden, damit die Behörde dezentral in die Hände der operativen Teams gelegt werden kann.

 

Lassen Sie Ihren Kommentar